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关于“ESG数据成为企业新标准”,我们认为会在4个方向体现:第一,新的企业内部量化指标。首要指标是“动物友好度”,不仅表现为宠物友好门店,或者宠物的虚拟人格,而是在于动物友好本身就是企业的组织能力,是雇员关系最重要的参考指数之一。指标二是“内部碳排放”,企业要进化商业模式和组织能力,建立生态建设性价值观,与时代共舞。指标三是“女性董事比例”,它表现为真实的组织结构,体现为更加公平的、良性的竞争关系与环境。

责任编辑:陶然来源:场景实验室 吴声造物2019年8月4日14:00,一年一度的“新物种爆炸·吴声商业方法发布2019”在北京751D·PARK 79罐如约而至。吴声3小时不间断演讲“预测”依旧,首发“场景算法”解码数字商业新时代。场景实验室创始人吴声,以“真假吴声”对话开场,引出对数字生活态度和数字文明规则的探讨。他认为,随着“天生边缘、自组织、开放协作”的00后数字化原住民入场,商业规则正在被重新制定,所以我们说“数字商业正年轻”。场景算法是数字化商业的操作系统,系统化探寻年轻商业可能性。

我们看到了越来越多的“无性别设计”——它们是无性别商店(The Phluid Project)、无性别的演员(埃兹拉·米勒)、无性别的智能语音助手(Q)、无性别的系列时装,我们甚至很难判断奢侈品牌T台走秀时“男女共用”,是“偷懒”,还是价值观使然。无性别设计的背后,还有多少能够被定义的灰度区间,有待理解和尊重。其实,即使你并不在意,“无性别”本身也以势不可挡的领导力裹挟着我们前行。

每经网 每经记者 欧阳凯 每经实习编辑 汤辉开学不到半个月,一则深圳中学赴外公招聘用名单就引起了网上的热议。日前,深圳中学官网发布了《赴外公招2019届毕业生拟聘用名单公示》,拟聘用28名应届毕业生。根据《每日经济新闻》记者统计,28人中,4人博士、剩余24人全为硕士。学校方面,10人来自北大,5人来自清华,另有来自香港大学、厦门大学、香港科技大学、中山大学等国内一流学府的毕业生。

美国股市作为全球发展最为成熟的股市之一,拥有着完善的对冲机制,在股市暴跌的情形下,投资者通过对冲也可以避免过大损失。美股作为美国经济的风向标,预示着投资者对本国经济发展前景的担忧,随着美股熊市的进一步明朗化,预计避险需求会陡增,避险资金也开始寻求产品的多样化,黄金自然成为首选之一。

2018年也是泛海控股债务到期较集中的一年,也正是因为严厉的调控政策,使得地产业务拖累公司整体业务,也引发了市场对公司流动性的一些担忧,预计此次交易将使泛海控股告别长期以来的财务成本较高、负债压力较大的状况。从融创方面的表态看,融创认为北京项目和上海项目均位于一线城市的核心位置,是十分稀缺的大体量优质项目。 收购事项将有助于进一步增加自身在北京和上海的土地储备和市场份额。

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